Es presenta una Diagnosi de la Transició Escola-Treball a Sant Feliu

Pel que fa a les empreses l'autora del treball arriba als resultats següents: Hi ha una activitat ocupacional reduïda, una necessitat dels serveis de la borsa de treball, una necessitat de persones joves aprenents d'oficis i de formació de competències personals. Els serveis que es donen des de l'Ajuntament relacionat amb aquest àmbit són la presència d'una xarxa de coordinació de serveis Ensenyament, un reforç a l'EAP, una Borsa de Treball i un Club de la Feina, la treballadora social, un espai jove i un Punt d'Informació Juvenil. Teresa Puig proposa línies d'actuació: - Pla integrat d'actuacions transició escola treball - Comissió de coordinació escola-treball (institut, educador social, borsa de treball) - Pla de sensibilització per a les famílies - Ampliació Club de la feina - Informació oferta formativa comarca - Servei orientació individual - Ampliació serveis borsa de treball - Serveis actius a les empreses - Pla de formació competències personals - Debat sobre els valors de la població immigrada L'Ajuntament de Sant Feliu, junt amb altres ajuntaments de la comarca, el Consell Comarcal i la Diputació de Barcelona, han constituït la Xarxa Transició Escola-Treball del Vallès Oriental amb l'objectiu de coordinar la diferent oferta que hi ha de formació i dissenyar polítiques conjuntes d'actuació.